Laboral

En García Barragán Abogados asesoramos a los clientes en todas las áreas del derecho laboral, incluyendo la contratación individual y la contratación colectiva, aspectos de outsourcing, planeación laboral y litigio en todos sus aspectos, y el juicio de amparo en materia laboral. Atendemos grandes corporativos transnacionales, así como pequeñas y medianas empresas. Como resultado de nuestra experiencia profesional estamos convencidos de que todo cliente requiere una acertada asesoría legal que le dé seguridad y se vea reflejada en el éxito de su negocio; por ello nuestro objetivo fundamental es proporcionarles a nuestros clientes la seguridad jurídica que avale y haga exitosa cualquier transacción.

En García Barragán Abogados atendemos desde grandes corporativos transnacionales hasta pequeñas y medianas empresas. Como resultado de nuestra experiencia profesional estamos convencidos de que todo cliente requiere una acertada asesoría legal que le dé seguridad y se vea reflejada en el éxito de su negocio; por ello nuestro objetivo fundamental es proporcionarles a nuestros clientes la seguridad jurídica que avale y haga exitosa cualquier transacción.

Nuestros servicios en material laboral se dividen en seis rubros:

1. AUDITORIA Y CARPETA DE OPERACIÓN LABORAL

A través de estos servicios, buscamos prevenir y mejorar el funcionamiento de carácter administrativo laboral interno de la empresa. Conforme a la Ley Federal del Trabajo, todos los documentos, planes y programas mínimos permiten comprobar que se cumplen en forma cabal y correcta las obligaciones en materia laboral. Por otro lado, la empresa dispone de ellos, puesto que son los instrumentos probatorios idóneos para acreditar el cumplimiento en mención en caso de encontrarse en el supuesto de un conflicto laboral que pueda perjudicarles.

2. CONSULTORÍA

Las consultas o asesorías que brindamos están destinadas a resolver todo tipo de dudas o procedimientos a seguir de índole extrajudicial, como son:

• Consultas sobre condiciones laborales.

• Consultas sobre elaboración de formatos jurídico- laborales.

• Actividades y Resoluciones de la Comisión Nacional de Salarios Mínimos.

• Reparto de Utilidades.

• Capacitación y Adiestramiento.

• Seguridad e Higiene en el trabajo.

• Registro de Planes y Programas de las Comisiones Mixtas ante las autoridades de trabajo.

3. ASESORÍA EN CONFLICTOS COLECTIVOS

Esta asesoría consiste en la intervención directa de nuestros especialistas en conflictos de carácter colectivo, tales como celebración y revisión de contratos colectivos, juicios de titularidad, conflictos colectivos de naturaleza económica, etc.

4. RECURSOS LEGALES

Tramitación de recursos legales derivados de inspecciones y visitas efectuadas por las autoridades de trabajo a las empresas.

5. LITIGIO EN CONFLICTOS INDIVIDUALES

Respecto de juicios promovidos por trabajadores en lo individual, que se tramiten ante las siguientes autoridades:

• Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje del D.F.

• Juntas Federales de Conciliación y Arbitraje.

• Procuraduría de la Defensa del Trabajo.

• Tribunales Colegiados en materia de Trabajo.

• Juzgados de Distrito en materia de Trabajo.

• Suprema Corte de Justicia de la Nación.

6. RECURSOS HUMANOS

• Contratación de Personal (Elaboración de contratos de todo tipo).

• Impartición de cursos de capacitación al personal.

• Elaboración de Actas Administrativas.

• Intervención en Procesos de liquidación de personal.

• Negociación con trabajadores para evitar y/o solucionar conflictos.

 

NOTICIAS RECIENTES

Artículos de